photo Conducteur accompagnateur / Conductrice accompagnatrice de p

Conducteur accompagnateur / Conductrice accompagnatrice de p

Emploi Transport

Trinité-sur-Mer, 56, Morbihan, Bretagne

MONAMILIGO est la filiale de Kéolis Santé et est acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité sur le Grand Ouest. MONAMILIGO se positionne en spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, associations, entreprises, établissements scolaires et collectivités territoriales. MONAMILIGO, expert du transport spécialisé recherche un-e Conducteur-trice Accompagnateur-trice sur le secteur de LA TRINITÉ-SUR-MER (56470). Votre mission sera d'assurer le transport et l'accompagnement d'enfants et d'adultes en situation de handicap et/ou à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement spécialisé et/ou scolaire. Temps partiel : environ 16h par semaine. Idéal complément de revenus. Poste à pourvoir dès que possible. Profil : Vous êtes une personne à l'écoute, vous avez une grande disponibilité, vous êtes ponctuel(le) et faites preuve d'un bon relationnel. Vous disposez du permis B depuis + de 3 ans. Vous avez effectué une visite médicale de permis de conduire chez un médecin agréé par la préfecture. Rejoignez-nous[...]

photo Conseiller / Conseillère en rénovation énergétique

Conseiller / Conseillère en rénovation énergétique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

EMPLOYEUR La Maison Départementale de l'Habitat « Habitat 71 » est une structure associative créée en 2019 qui a pour objectif de concourir au développement qualitatif de l'Habitat à travers la coordination des acteurs et des dispositifs. CADRE DE LA MISSION Dans le cadre de la mise en œuvre du nouveau service public de la rénovation de l'Habitat dénommé « Pacte Territorial », le Conseil Départemental de Saône et Loire a délégué la mise en œuvre opérationnel à Habitat 71. DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité du directeur d'Habitat 71, le conseiller aura en charge d'accompagner les usagers souhaitant s'engager dans des travaux d'économie d'énergie ou d'adaptation de leurs logements. Il apportera des conseils techniques et financiers sur ces deux thématiques. Il aura également pour vocation de sensibiliser le grand public et les professionnels à l'efficacité énergétique, la rénovation performante et à l'adaptation des logements par : - Information et conseil des particuliers dans le cadre du guichet unique : - Conseil généraliste aux particuliers : locataires, copropriétés, propriétaires occupants et bailleurs. - Conseil personnalisé aux particuliers : traitement[...]

photo Conducteur accompagnateur / Conductrice accompagnatrice de p

Conducteur accompagnateur / Conductrice accompagnatrice de p

Emploi Transport

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

MONAMILIGO est la filiale de Kéolis Santé et est acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité sur le Grand Ouest. MONAMILIGO se positionne en spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, associations, entreprises, établissements scolaires et collectivités territoriales. MONAMILIGO, expert du transport spécialisé recherche un-e Conducteur-trice Accompagnateur-trice sur le secteur de RENNES (35000). Votre mission sera d'assurer le transport et l'accompagnement d'enfants et d'adultes en situation de handicap et/ou à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement spécialisé et/ou scolaire. Temps partiel : environ 16h par semaine. Idéal complément de revenus. Poste à pourvoir dès que possible. Profil : Vous êtes une personne à l'écoute, vous avez une grande disponibilité, vous êtes ponctuel(le) et faites preuve d'un bon relationnel. Vous disposez du permis B depuis + de 3 ans. Vous avez effectué une visite médicale de permis de conduire chez un médecin agréé par la préfecture. Rejoignez-nous[...]

photo Conducteur accompagnateur / Conductrice accompagnatrice de p

Conducteur accompagnateur / Conductrice accompagnatrice de p

Emploi Transport

Bruz, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

MONAMILIGO est la filiale de Kéolis Santé et est acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité sur le Grand Ouest. MONAMILIGO se positionne en spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, associations, entreprises, établissements scolaires et collectivités territoriales. MONAMILIGO, expert du transport spécialisé recherche un-e Conducteur-trice Accompagnateur-trice sur le secteur de BRUZ (35170). Votre mission sera d'assurer le transport et l'accompagnement d'enfants et d'adultes en situation de handicap et/ou à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement spécialisé et/ou scolaire. Temps partiel : environ 16h par semaine. Idéal complément de revenus. Poste à pourvoir dès que possible. Profil : Vous êtes une personne à l'écoute, vous avez une grande disponibilité, vous êtes ponctuel(le) et faites preuve d'un bon relationnel. Vous disposez du permis B depuis + de 3 ans. Vous avez effectué une visite médicale de permis de conduire chez un médecin agréé par la préfecture. Rejoignez-nous[...]

photo Chargé / Chargée de diffusion de spectacles

Chargé / Chargée de diffusion de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

En collaboration avec la direction artistique, la/le chargé.e de diffusion devra prospecter, démarcher et gérer les cessions des concerts des groupes de musique de chambre portés par l'association. Il/elle sera chargé.e de : -l'identification des réseaux de diffusion en France (mise à jour de la base de données) et la recherche de nouveaux partenaires et lieux pour diffuser les concerts et spectacles -la prospection, négociation du catalogue artistique en France (relances téléphonique, mailings, devis, prises de rdv) -La vérification de la faisabilité technique du spectacle dans le lieu de diffusion -La transmission des éléments de communication mis à jour auprès des diffuseurs -Le suivi des dossiers artistiques , fiches techniques et mise à jour des calendriers prévisionnels -L'accompagnement des ratites sur certains concerts et événements importants Nous recherchons, une personne dynamique et autonome, avec une excellente connaissance du monde du spectacle vivant , des réseaux de diffusion de la musique de chambre et une grande aisance à l'oral particulièrement au téléphone, capable de réagir rapidement face aux contraintes des diffuseurs, en restant en cohérence[...]

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Chargé / Chargée de relation client

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Panazol, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MIEUX NOUS CONNAITRE Notre spécialité c'est la compta, mais on a aussi plein d'autres cordes à notre arc : conseil, marketing, informatique, rh, juridique, ... On est nombreux mais on partage tous une vision commune et des valeurs associatives primordiales (être proches de nos clients-adhérents et les aider à développer leurs entreprises, conserver une vraie proximité dans nos relations et apporter des conseils en toute indépendance). Cerfrance centre Limousin, c'est l'humain ou rien ! Avec un état d'esprit aussi sympa, pas étonnant que nos équipes grandissent de jour en jour. Nous sommes presque 200 aujourd'hui et nos 10 agences se mettent en quatre pour satisfaire nos clients adhérents mais aussi pour accueillir nos futur.e.s collègues. D'ailleurs, en parlant de futur.e collègue, l'info vient de tomber : soucieux de la satisfaction de nos clients-adhérents, on recherche une personne pour les accompagner dans la transition numérique. Et si c'était vous ? Dans le cadre de la mise en œuvre de la facture électronique, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de nos clients adhérents. Votre objectif : comprendre le fonctionnement de leur entreprise et faciliter leur[...]

photo Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Emploi Agriculture - Sylviculture

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Développement de la stratégie : Assurer la traduction opérationnelle de la stratégie décidée par le Conseil d'Administration, avec l'appui de l'équipe salariée Développer et piloter des outils stratégiques, en lien avec le Conseil d'administration, l'équipe permanente, les partenaires et prestataires. Contribuer aux réflexion du Conseil d'administration en apportant des données et indicateurs pertinents et à jour (humains, financiers, contextuels, etc.) Formuler activement des propositions stratégiques auprès du Conseil d'Administration Participer activement à la construction d'un nouveau modèle économique visant à faire évoluer et pérenniser la structure tout en satisfaisant les besoins des entrepreneur-ses, des employés et tous-tes les autres partenaires Participer activement à la mise en place d'une culture d'entreprise saine, fidèle aux valeurs de la coopérative et dans le respect des réglementations (droit du travail, droit des CAE, fiscalité, etc.) Coordination et animation de l'équipe salariée : Manager et encadrer directement une équipe de 8 personnes, des salarié.es délocalisé.es et des prestataires externes Assurer l'interface entre[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nogent-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Conseiller/conseillère en insertion sociale et professionnelle BRSA F/H Nogent sur Marne CDD 6 mois renouvelable Nous recherchons des conseillers/conseillères CIP animé par la conviction que chaque personne a un potentiel unique et que nul n'est inemployable. Devenir conseiller/conseillère CIP chez Talent Solutions, c'est accompagner les bénéficiaires dans la mise en œuvre d'un projet professionnel leur permettant de s'inscrire dans un emploi durable, et participer à l'inclusion des plus fragiles. Ces défis sont-ils les vôtres ? Découvrez la mission que nous vous proposons. L'objectif est de remobiliser les bénéficiaires du RSA en les accompagnant vers l'emploi durable. La prestation vise à lever les freins périphériques à l'emploi, à favoriser l'employabilité des bénéficiaires, et à faciliter leur accès à l'emploi. L'enjeu de cette prestation est de pouvoir accompagner les bénéficiaires dans l'élaboration d'un projet professionnel, de renforcer leurs compétences, de développer leur autonomie et d'améliorer leur accès au numérique. La durée de l'accompagnement s'étend de 6 mois à 12 mois. Les missions qui vous attendent : Réaliser, avec chaque bénéficiaire, un diagnostic[...]

photo Chef de partie pâtissier / Cheffe de partie pâtissière

Chef de partie pâtissier / Cheffe de partie pâtissière

Emploi

Mane, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Description du poste : Vous rêvez d'une carrière inspirante ou d'une immersion unique dans l'hôtellerie-restauration, alors rejoignez l'aventure du Couvent des Minimes, un Hôtel & Spa L'Occitane en Provence. Le Couvent des Minimes, un Hôtel & Spa L'Occitane en Provence est un hôtel 5*, membre de l'association Relais & Châteaux depuis 2009. A la suite de 3 années de grandes rénovations, venez découvrir un établissement où le luxe et la simplicité sont les maitres mots, un véritable lieu de charme blotti au milieu des restanques et des champs de lavandes. Une équipe engagée, une maison en plein essor Aujourd'hui, ce sont près de 160 collaborateurs qui font vivre l'âme du Couvent, dans une atmosphère alliant professionnalisme, bienveillance, exigence et convivialité. Depuis la réouverture, l'établissement ne cesse de croître, porté par l'énergie de ses équipes et la vision du Maître et de la Maîtresse de Maison. Une reconnaissance qui fait sens Nous sommes fiers d'avoir obtenu la reconnaissance de l'organisme ACT4TALENT, qui récompense les entreprises favorisant l'apprentissage, la transmission des savoir-faire et le développement des compétences de ses collaborateurs. Avec[...]

photo Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant et de l'Adolescent, à l'Adulte de Maine et Loire,12 établissements et services œuvrant dans les secteurs de la Protection de l'Enfance, du Médico-Social, de l'Insertion et de l'Asile, 600 salariés, 6 300 personnes accompagnées. Recrute pour le SIE - Service d'Investigation Educative Mesure d'Investigation éducative concernant des mineurs de 0 à 18 ans ayant fait l'objet d'un signalement auprès du Juge des Enfants Un(e) travailleur(se) Social(e) (H/F) en CDD à temps partiel, à compter du 1er décembre 2025 jusqu'au 30 novembre 2026 Dans le cadre d'un surcroît temporaire d'activité Missions Le travailleur social, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, réalise en co-intervention avec l'un des psychologues du service, des Mesures Judiciaires d'Investigation Éducative (MJIE) ordonnées par les Magistrats pour enfants du Tribunal de Grande Instance d'Angers. Les principales missions sont : - Rencontres avec les familles et les mineurs en entretien dans les locaux du service ou à domicile. - Travail d'analyse des situations investiguées tout au long de la mesure, dans le cadre de la co-intervention mais aussi à l'occasion de temps de[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

LA SAUVEGARDE 56 RECRUTE UN TRAVAILLEUR SOCIAL H/F CDI - 1 ETP - PRISE DE POSTE 1er DECEMBRE 2025 CONTEXTE D'INTERVENTION Le dispositif habitat insertion santé (DHIS) de la Sauvegarde 56 est composé de différents établissements et services pour héberger et accompagner des personnes et familles en difficulté sociale. Le poste de travailleur social est réparti sur deux services du DHIS, pilotés par une cheffe de services : 0,5 ETP au sein du CHRS pour hommes isolés « Jules Le Grand », accueillant des personnes en situation d'exclusion, souvent confrontées à des problématiques d'addiction, de santé mentale et de rupture sociale. 0,5 ETP au sein du service d'hébergement d'urgence « Robelin », accueillant des familles (en appartements et en hébergement regroupé) ainsi que des hommes isolés (hébergés en cohabitation). MISSIONS Sur le CHRS : Assurer un accompagnement global et individualisé des personnes accueillies (accès aux droits, santé, logement, insertion, gestion budgétaire, lien social). Favoriser la stabilisation des situations et soutenir les démarches d'insertion. Travailler autour des problématiques d'addiction et de santé mentale en lien avec les partenaires spécialisés. Participer[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Art - Culture - Loisirs

Évry, 91, Essonne, Île-de-France

SAINT CHAFFRAY Atelier de création de décors polymorphe - Évry-Courcouronnes & Paris 13e Description de l'entreprise Fondé en 2020, SAINT CHAFFRAY est un atelier de création de décors polymorphe basé à Évry-Courcouronnes et dans le 13e arrondissement de Paris. En s'associant, Éric et Colin ont apporté une nouveauté sur le marché en combinant un savoir-faire artistique unique à une gestion de projet rigoureuse, avec une fabrication 100 % française. Nous comptons parmi nos clients des acteurs renommés dans les secteurs de la culture, du luxe, de l'événementiel et du loisir. L'atelier conçoit et réalise : des décors pour shows, showrooms et vitrines de grandes marques de luxe, des projets muséographiques et immersifs pour des musées de renom. Aujourd'hui, SAINT CHAFFRAY est composé d'une équipe pluridisciplinaire, passionnée et ambitieuse. Rôle et finalité du poste Piloter l'exécution administrative et financière au quotidien (achats, ventes, trésorerie, comptabilité), fiabiliser les données financières et produire un reporting clair et régulier (hebdomadaire et mensuel) pour optimiser budget, trésorerie et rentabilité. Poste évolutif selon la montée en responsabilités. Responsabilités[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Montferrier-sur-Lez, 34, Hérault, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement, la crèche Associative Les Câlins recherche une auxiliaire de puériculture pour la section des Moyens Grands. Projet autour du respect, de la bienveillance et de la convivialité, équipe avec de beaux projets (massages, bien être, sorties...) Vos missions: Assurer le bien-être des enfants au quotidien (hygiène, change des couches, repas conformément à leurs besoins, veille à un sommeil approprié). Garantir leur confort général est une priorité. Proposer des activités d'éveil (stimuler le développement cognitif, moteur et social des enfants) Organiser des activités spécifiques en fonction de l'âge des enfants pour les aider à grandir, à apprendre et à s'épanouir. Entretenir une relation avec les parents, un climat de confiance et de sécurité, répondre à leurs questions, partager les progrès de leurs enfants, et les rassurer quant à la qualité des soins et de l'environnement de la structure. Travailler en équipe.

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Critères de l 'offreMétiers :Aide soignant en gériatrie H F 1 métierExpérience min :1 à 2 ansDiplômes :CAP CFPALieux :Nevers 58 Conditions :2 000 € 2 200 € par moisTemps PleinPrésentation de la Croix RougeActeur majeur de l 'économie sociale et solidaire la Croix Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé du médico social et de la formation Elle est également à la tête de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale Membre du plus grand réseau humanitaire mondial la Croix Rouge française emploie ainsi plus de 17 000 salariés qui à travers plus de 70 métiers mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d 'instituts médico éducatifs de crèches de maisons de retraite de centres de réadaptation fonctionnelle de centres d 'hébergement d 'urgence de formation de missions[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique et local

Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi Administrations - Institutions

Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTION DE LA MISSION Le/la chargé(e) de mission Animation commerciale des centres-bourgs aura pour missions principales : 1/ LE DEPLOIEMENT ET LA GESTION QUOTIDIENNE DES CHEQUES CADEAUX LOCAUX La Communauté de communes a décidé de déployer une offre de chèques cadeaux locaux à destination des entreprises, des comités d'entreprises, des amicales ou du grand public. Ces chèques seront utilisables uniquement dans les commerces de Thiers Dore et Montagne. Le/la chargé(e) de mission aura pour mission de commercialiser les chèques cadeaux auprès des entreprises, préparer les commandes, accompagner au besoin les commerçants pour le remboursement des chèques et assurer l'animation du dispositif en lien avec les acteurs locaux (Club d'entreprises Thiers Terre d'Industrie, associations de commerçants, élus, FNCV.). 2/ LE RECENSEMENT DES LOCAUX COMMERCIAUX VACANTS Le/la chargé(e) de mission aura pour mission de mettre à jour le recensement des locaux commerciaux vacants. Pour cela, il/elle prendra contact avec les propriétaires et assurera la diffusion des annonces sur les supports existants (exemple : Entreprendre en Livradois-Forez, Transentreprises, SOS Villages.). Il/elle[...]

photo Directeur / Directrice de magasin

Directeur / Directrice de magasin

Emploi

Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France

Directeur de Magasin H/F, oui mais dans quelle structure ? Nous recrutons pour le compte d'un acteur majeur de la distribution spécialisée, reconnu pour son dynamisme et son ancrage local. Dans le cadre de son développement, l'enseigne recherche un Directeur.trice de magasin basé en Ariège. Vous rejoignez une équipe motivée, au sein d'une structure qui valorise l'esprit d'initiative, la proximité avec ses clients et la performance collective. Vos missions sur ce poste Rattaché(e) à la direction régionale, vous pilotez l'activité du magasin dans toutes ses dimensions : commerciale, humaine et financière. Vos principales responsabilités : Définir et déployer la stratégie commerciale locale, en cohérence avec les objectifs fixés par l'enseigne. Animer, encadrer et développer vos équipes : recrutement, intégration, formation, suivi individuel et collectif, gestion des plannings. Assurer l'excellence de l'expérience client : qualité de l'accueil, disponibilité des produits, pertinence des conseils et satisfaction globale. Superviser la gestion des stocks et l'approvisionnement, en garantissant une implantation attractive des produits et des opérations commerciales efficaces. Piloter[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

Association de Prévention Spécialisée, intervenant sur DIEPPE, auprès du public 11/25 ans. recrute 1 ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ diplômé(e) ou MONITEUR-EDUCATEUR diplômé(e), motivé(e) par «l'aller vers » et le travail en équipe et ayant si possible une expérience en prévention spécialisée. Vos missions seront les suivantes : - travail de rue - accompagnements éducatifs individuels - actions collectives/partenariat (Éducation Nationale, ASE, Mairie) - séjours - chantiers éducatifs. Diplôme Educateur / moniteur-éducateur / CESF ou Assistant social h/f exigé. Horaires en soirée et le samedi, séjours. Convention collective 66 + SEGUR Avantages : Titre-restaurant, CE, Mutuelle collective, téléphone et pc portable Envoi CV + LETTRE MOTIVATION par mail «DIEPPE, la ville aux quatre ports » : un lien privilégié grâce au Transmanche avec l'Angleterre, une popularité sur la pêche, avec la coquille Saint-Jacques en guest-star, une plaisance prisée avec un port à sec unique en France, créé dans une ancienne forme de radoub ainsi qu'un port de commerce dynamique. La commune a un patrimoine maritime notoire que vous devez absolument découvrir. En novembre, la traditionnelle Foire aux Harengs[...]

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Juriste

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'AEM (Association d'Enquête et de Médiation) créée en 1998 met en œuvre des missions socio-judiciaires au pénal (alternatives aux poursuites, contrôles judiciaires, enquêtes de personnalité.) et au civil (enquêtes sociales, rencontres accompagnées parent-enfant(s).). Elle organise également des stages de prévention (citoyenneté, addictions, conflits parentaux .) et développe des dispositifs innovants (accompagnement individuel renforcé pour des personnes souffrant d'addiction.). Dotée de 35 antennes réparties dans 17 départements des régions Hauts de France, Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Grand Est et Bourgogne-Franche-Comté, elle est composée d'équipes pluridisciplinaires (juristes, psychologues, travailleurs sociaux et personnels administratifs). L'AEM 39 recherche pour son antenne basée à Lons le Saunier un ou une Juriste - Intervenant socio judiciaire. Missions : - réaliser des enquêtes sociales JAF, - réaliser des auditions de mineurs, - mettre en œuvre des enquêtes de personnalité, - prendre en charge des suivis de contrôles judiciaires, - co-animer des stages alternatifs aux poursuites, - réaliser des enquêtes sociales rapides, - Participer au dispositif[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi

Saint-Jean-Saint-Nicolas, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L'ASCR L'Association Sportive et Culturelle Rurale est une association membre des Maisons des Jeunes et de la Culture (MJC), qui intervient dans la vallée du Champsaur. L'ASCR assure l'accueil de loisirs sans hébergement (ALSH) - périscolaire et extrascolaire - des enfants de la Commune de Saint-Jean-Saint-Nicolas et de communes avoisinantes, et organise des activités sportives et culturelles pour les enfants et adultes de la vallée. Le contexte Le Conseil d'Administration de l'ASCR connaît cette année une transition avec le départ de sa présidente et le renouvellement de certains postes de son bureau. Afin d'organiser cette transition, un processus de réflexion a été mené qui a conduit à une réorganisation des rôles, et à la création d'un poste de responsable administratif. La création de ce poste s'inscrit dans une dynamique de continuité de l'association, et de renforcement de sa mission de MJC. Rôles du/de la Responsable administratif de l'ASCR Assurer la gestion administrative de l'association Contribuer à la prévention et la gestion des risques Contribuer activement à la visibilité de l'ASCR et à la promotion de ses activités Participer à la représentation de[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Rattaché(e) au Président de l'Association Maison Départementale de la Famille vos missions seront : Contribuer à la mise en œuvre du projet associatif, au développement des services et à la création de nouveaux services, Organiser et coordonner les activités de l'association, Superviser l'activité quotidienne des services dans une logique de continuité, de qualité et de respect des publics, Animer, former et fédérer l'équipe vers un objectif commun, Gérer les ressources humaines en assurant une qualité de vie au travail, dans un climat de confiance et de responsabilité, Représenter la structure auprès des institutions judiciaires, sociales et associatives, Participer au développement et à l'animation de partenariats, Assurer la gestion administrative et budgétaire de l'association, Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les financeurs publics, Contribuer à la visibilité et à l'ancrage de la structure sur le territoire aubois. Travailler en lien étroit avec les bénévoles de l'association. Vous encadrez 4 personnes Compétences &Savoirs : Compétences managériales, Elaboration de budget en lien avec un cabinet comptable Savoir créer un[...]

photo Chargé / Chargée de projet en environnement

Chargé / Chargée de projet en environnement

Emploi

Mognéville, 55, Meuse, Grand Est

Sous l'autorité du Conseil d'Administration, le/la directeur-rice aura pour principales missions : - Assurer la gestion globale de l'association (pilotage stratégique, coordination des activités, management d'équipe). - Développer et mettre en œuvre le projet associatif en lien avec le CA. - Représenter l'association auprès des partenaires institutionnels, associatifs et privés. - Garantir la recherche et la pérennisation des financements (subventions, partenariats, projets). - Superviser l'élaboration et le suivi des budgets, veiller à la bonne gestion administrative et financière. - Contribuer activement à la communication et à la valorisation des actions de l'association. Profil recherché - Formation supérieure (en environnement, gestion associative, management, ou équivalent). - Expérience confirmée en direction, coordination de projet ou gestion associative. - Connaissance du monde associatif et des enjeux environnementaux. - Compétences avérées en management, gestion budgétaire et recherche de financements. - Aptitudes à la communication, au travail en réseau et à la représentation institutionnelle. - Autonomie, sens de l'organisation et engagement pour l'écologie[...]

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Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Social - Services à la personne

Fessenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Présentation de l'Association L'Association pour la Petite Enfance du Centre Hardt (APECH) gère deux crèches : Pirouette à Fessenheim (23 places) et Papouille à Blodelsheim (16 places). Actrice de terrain depuis plus de 25 ans, l'APECH œuvre au service des familles dans un cadre professionnel et à taille humaine. Elle emploie aujourd'hui une vingtaine de salariées réparties sur les deux structures. L'APECH recrute un(e) chargé(e) de gestion administrative et comptable pour assurer le bon fonctionnement administratif de l'association. Vos missions Sous l'autorité du Bureau associatif, vous assurez la gestion administrative, comptable et financière de la structure. Vous êtes en charge du suivi budgétaire, de la trésorerie, de la facturation des familles, des contrats avec les fournisseurs et de la préparation des pièces comptables en lien avec le cabinet externe. Vous prenez en charge les tâches administratives courantes : classement, gestion des contrats de maintenance, rédaction de courriers et documents internes. Vous contribuez activement à la vie associative par la gestion des adhésions, la préparation des conseils d'administration et des assemblées générales, ainsi[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Thann, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre de l'ouverture du Pôle Ressource Handicap 68 ayant pour objectif le soutien des professionnels à l'accueil inclusif des mineurs en situation de handicap, l'Association Au Fil de la Vie recrute un éducateur spécialisé rattaché au service Au fil des Loisirs. Le Pôle Ressource Handicap 68, porté par 3 associations alsaciennes (Sinclair, APBA et AFDLV) est à destination des enfants de la naissance à 18 ans, en situation de handicap et/ou à besoins spécifiques, de leurs familles, des professionnels de la petite enfance et de l'animation et des différents partenaires du territoire. La mission générale du PRH 68 promeut, facilite et développe l'accès et la pleine participation de ces enfants et adolescents aux modes d'accueil de la petite enfance, extrascolaires et de loisirs, qui nécessitent des adaptations. Fonctions : Au sein du service Au fil des Loisirs, sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de service et responsabilité fonctionnelle de la Cheffe de service SAPPH Alsace (service d'accompagnement à la parentalité pour les personnes handicapées - association Sinclair) qui coordonne les actions du PRH68, vos missions seront les suivantes : -[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Bourbonne-les-Bains recherche un aide-soignant h/f pour intégrer le SSIAD (services de soins infirmiers à domicile). Définition du poste et missions principales : Les activités sont réparties en plusieurs tournées (adaptées à la charge en soins) le matin, en début d'après-midi et en fin d'après-midi dont certaines en binôme. La traçabilité est effectuée au fil de l'eau dans le dossier de soins (+/- informatisé) ou tout autre support selon les procédures en vigueur dans l'établissement. - Soins d'hygiène et de confort - Participation à l'écriture du projet de soins, en concertation de l'équipe pluridisciplinaire - Sollicitation au quotidien des différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des patients (gestes et activation) - Identification et gestion des situations d'urgence. - Soins aux personnes en fin de vie. - Evaluation de l'efficacité des soins dispensés (démarche de soins) - Evaluation et gestion non médicamenteuse de la douleur. - Rédaction des transmissions ciblées du dossier de soins, traçabilité des actes sur les différents outils du service (et au domicile) - Participation à l'évaluation de la dépendance - Soins[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Val de Briey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Espoir 54 est une association qui accueille et accompagne des personnes en situation d'handicap psychique qui gère aujourd'hui plusieurs services et dispositifs répartis au sein de 7 établissements en Meurthe-et-Moselle ayant pour but de favoriser l'accueil, l'accompagnement, l'insertion sociale et professionnelle des personnes atteintes de troubles psychiques afin de leur permettre de vivre le plus normalement possible au cœur de la cité. Titulaire d'un diplôme en lien avec l'animation (type BPJEPS, DEJEPS option animation sociale), avec ou sans expérience professionnelle, vous serez le Chef d'orchestre d'un projet d'utilité sociale au sein de la Maison de l'Accompagnement des Personnes en situation de Handicap Psychique (MAPH-Psy) de Val de Briey. Descriptif : Sous l'autorité du Chef de services de la MAPH-Psy, vous : - Développez des dispositifs d'utilité sociale existants sur le Pays-Haut dans une démarche fédératrice - Coordonnez l'équipe de bénévoles, le partenariat et les projets rattachés aux dispositifs d'utilité sociale - Organisez des réunions avec les bénévoles - Réalisez un travail de réseau avec les partenaires (CMP, hôpital de jour, mission locale, .)[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

L'Association ATHENES - cherche pour son EQUIPE MOBILE et son CHRS : un(e) travailleur(euse) social(e). Poste à pourvoir rapidement FORMATION : - Educateur(trice) spécialisé(e) - Moniteur(trice)- éducateur(trice) - Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale - Animateur(trice) sociale avec de l'expérience MISSIONS : Travail en équipe. Vous êtes chargé(e) de l'accueil et la prise en charge globale de personnes isolées (hommes et femmes) en grande précarité, voire en voie de marginalisation, en demande d'un hébergement d'urgence. Vous veillez au bon fonctionnement du collectif et de la structure. Vous êtes en lien permanent avec le CHRS auquel est rattachée l'EQUIPE MOBILE. Cette prise en charge globale comprend, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité du Directeur et de la Directrice adjointe : - l'accompagnement individuel dans la recherche d'une orientation de sortie (droits communs, justice, santé, budget, logement) - l'accompagnement collectif dans la vie quotidienne en collectivité - la mise en place du contrat de séjour et du projet personnalisé individuel - la gestion quotidienne des entrées et des sorties du dispositif - le bilan écrit[...]

photo Régisseur / Régisseuse de scène

Régisseur / Régisseuse de scène

Emploi

Salle-les-Alpes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

La station de Serre Chevalier Vallée Briançon recrute pour sa saison hivernale un animateur - régisseur saisonnier (H/F) pour son Pôle Animations Événements. POSTE NON-LOGE Vous aimez le terrain, la technique, les clients ? Vous maîtrisez « l'environnement station » ? Alors préparez votre CV, vos références, pour rejoindre une destination exceptionnelle. Missions Sous l'autorité du Responsable Animation, au sein d'une équipe d'animateurs, vous aurez la charge de : - Régie technique des animations et événements de la station : assurer la régie son et lumière en extérieur (différents sites) ou dans les différentes salles de spectacle - Entretien et rangement du matériel (son, lumière, PLV, jeux, etc.) - Animation micro ponctuelle - Mise en place et gestion des animations proposées sur le territoire de la destination station - Accueil des prestataires sur le terrain - Soutien humain et logistique aux associations organisatrices d'événements dans la station - Distribution hebdomadaire des supports de communication auprès des socio-professionnels de la station (programmes, affiches.) Profil - Compétences techniques en son et lumière indispensables - Aisance au micro,[...]

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Assistant / Assistante comptable

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Tes Missions : Tu souhaites intégrer une équipe dynamique et en pleine croissance ? À la recherche d'une nouvelle aventure au sein d'un cabinet situé au cœur de la Zone artisanale du Pré Moinot ? Le bureau de Saint-Dizier, composé d'une trentaine de collaborateurs dynamiques, est prêt à t'accueillir pour partager ensemble des expériences enrichissantes ! Sous la supervision des Experts-Comptables de notre cabinet, tu interviens de manière autonome, avec rigueur et professionnalisme, principalement sur des missions d’expertise comptable, comme : • Accompagner les clients dans l'utilisation optimale de nos outils ; • Assurer le suivi de la collecte et de la fiabilité des données comptables des clients (factures d'achats, de ventes, etc. ) ; • Identifier les pièces manquantes dans les dossiers clients et effectuer les relances nécessaires ; • Repérer, traiter et corriger les erreurs et anomalies potentielles (flux bancaires, lettrage, etc. ) ; • Effectuer le lettrage et le rapprochement bancaire ; • Établir les déclarations de TVA ; Être en relation avec une clientèle composée de TPE, PME et associations. Ton Profil : • Titulaire d’une formation de type BTS/DUT en comptabilité,[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Espoir 54 est une association qui accueille et accompagne des personnes en situation d'handicap psychique. Espoir 54, qui gère aujourd'hui plusieurs services et dispositifs répartis au sein de 7 établissements en Meurthe-et-Moselle ayant pour but de favoriser l'accueil, l'accompagnement, l'insertion sociale et professionnelle des personnes atteintes de troubles psychiques afin de leur permettre de vivre le plus normalement possible au cœur de la cité. Titulaire d'un diplôme en lien avec l'animation (type BPJEPS, DEJEPS option animation sociale), avec ou sans expérience professionnelle, vous serez le Chef d'orchestre d'un projet d'utilité sociale au sein de la Maison de l'Accompagnement des Personnes en situation de Handicap Psychique (MAPH-Psy) de Lunéville. Descriptif : Sous l'autorité du Chef de services de la MAPH-Psy, vous : - Développez des dispositifs d'utilité sociale existants sur le Lunévillois dans une démarche fédératrice - Coordonnez l'équipe de bénévoles, le partenariat et les projets rattachés aux dispositifs d'utilité sociale - Organisez des réunions avec les bénévoles - Réalisez un travail de réseau avec les partenaires (CMP, hôpital de jour, mission[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons des aides-soignants h/f pour intégrer notre EHPAD. Les missions : L'aide soignant(e) participe a l'organisation des soins: Assure l'accueil du résident et de sa famille, Participer à l'élaboration des projets personnalisés des résidents et s'assurer de leur mise en œuvre Assister les résidents dans l'accomplissement des gestes de vie quotidienne en prenant en compte leurs besoins et leurs ressources, Mobiliser, installer la personne et assurer les soins en faisant du confort une priorité, Respecter les habitudes de vie et le choix de la personne soignée, Participer à l'amélioration du cadre de vie et contribuer à constituer une ambiance sereine, Contribuer au maintien de l'image de soi de la personne Participer à l'évaluation et à la prise en charge de la douleur, Participer à la mise en place des activités thérapeutiques et occupationnelles Etre attentif aux manifestations dépressives de la personne âgée qui pourrait passer a l'acte, Accompagner les patients, résidents en fin de vie et soutenir leur famille. Reconnait une situation d'urgence, alerte l'infirmière et contribue avec celui-ci a dispenser les gestes de premier secours, Participe à la prise[...]

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Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la DRH mutualisée entre le Grand Belfort Communauté d'agglomération et la Ville de Belfort et sous l’autorité de la responsable du service recrutement, mobilité et formation, le chargé de mobilité et parcours professionnels Profil recherché: • formation BAC +3/5 en développement RH • expérience souhaitée sur des missions similaires, idéalement dans une collectivité • maitrise des outils relatifs aux techniques d’entretien et démarches ’accompagnement • maitrise des outils d’accompagnement à la mobilité et des dispositifs existants • conduite de projet • animation de réunion • aisance relationnelle, écoute, • confidentialité • capacité à associer et fédérer • créativité et ténacité dans le suivi Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire - Participation mutuelle labellisée - Participation frais de transport

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Aide familial / Aide familiale

Emploi Social - Services à la personne

Marange-Silvange, 57, Moselle, Grand Est

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un(e) Aide familial(e= (H/F) pour notre village de Marange-Silvange (57) en CDI à temps plein Votre mission Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux. Vous respectez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale. Vous participez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 208 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme[...]

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Aide familial / Aide familiale

Emploi Social - Services à la personne

Marange-Silvange, 57, Moselle, Grand Est

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons une Aide familiale (H/F) pour notre village de Marange-Silvange (57) en CDI à temps plein Votre mission Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux. Vous respectez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale. Vous participez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 208 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme[...]

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Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi Social - Services à la personne

Bar-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Le dispositif « Adultes » des PEP 10 recrute un(e) INFIRMIER(E) en CDI à temps plein pour travailler au SAMSAH sur le territoire de la côte des bars ( Axe : Bar sur Seine, Bar sur Aube) Prise de poste à Bar sur Seine, Travail en journée du lundi au vendredi, véhicule de service pour les déplacements professionnels Vous travaillez sous la responsabilité technique du médecin rattaché au service. Répartition du travail sur plusieurs sites, possibilité de travailler ponctuellement certains weekends et jours fériés en fonction des besoins spécifiques. Vous participez aux réunions associatives ou toute instance extérieure nécessitant votre présence. Responsabilités significatives Les objectifs principaux de votre action s'articulent autour de 3 grands axes : soins, prévention, coordination. Ce poste d'infirmier(e) inclus notamment dans sa dimension de prévention sanitaire, un accompagnement de proximité autour de tous les aspects de la santé psychique et somatique. L'infirmier (e) assiste le médecin coordinateur du SAMSAH. Les missions : - Evaluation des besoins et de l'autonomie du bénéficiaire dans ses actes de vie quotidienne liés à la santé ; - Accompagnement de la[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Huningue, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Association Familiale pour l'Enfance qui gère la grande crèche de LA NEF, recherche un Animateur / Animatrice petite enfance (H/F) Vos missions : - accompagner l'enfant tout au long de la journée en respectant ces besoins et son rythme - en accord avec les autres membres de l'équipe éducative s'assurer de la cohérence dans le travail d'équipe et du suivi du projet pédagogique Le poste est à pourvoir de suite et une organisation sur 4 semaines est mise en place sous la forme d'un roulement variable. Vous êtes en possession d'un CAP/BEP AEPE (ACCOMPAGNEMENT ÉDUCATIF PETITE ENFANCE) ou d'un BAC ASSP (ACCOMPAGNEMENT SOINS ET SERVICES A LA PERSONNE) Le contrat de travail est de 6 mois à ce jour et peut être prolongé. Il peut y avoir des coupures sur ce poste.

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Aide familial / Aide familiale

Emploi Social - Services à la personne

Jarville-la-Malgrange, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un-e Aide familial-e (H/F) pour notre village de Jarville-la-Malgrange(54), en CDD (1 mois) à temps plein pour des remplacements ponctuels Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 208 jours par an (et[...]

photo Aide familial / Aide familiale

Aide familial / Aide familiale

Emploi Social - Services à la personne

Jarville-la-Malgrange, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un-e Aide familial-e (H/F) pour notre village de Jarville-la-Malgrange(54), en CDI à temps plein Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 208 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu[...]

photo Educateur familial / Educatrice familiale

Educateur familial / Educatrice familiale

Emploi Social - Services à la personne

Jarville-la-Malgrange, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un.e Educateur.rice familial.e (H/F) pour notre village de Jarville-la-Malgrange(54) , en CDI à temps plein. Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous anticiperez et gèrerez le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage à une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e[...]

photo Aide familial / Aide familiale

Aide familial / Aide familiale

Emploi Social - Services à la personne

Marange-Silvange, 57, Moselle, Grand Est

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un-e Aide familial-e (H/F) pour notre village de Marange-Silvange (57) en CDD (1 mois) à temps plein pour des remplacements ponctuels Votre mission Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux. Vous respectez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale. Vous participez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 208 jours par an (et[...]

photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi

Rosans, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Le chef de service exerce sous la responsabilité du directeur de l'ESAT avec lequel il collabore étroitement. Il s'assure que les activités soient en conformité avec le cadre législatif, réglementaire, et budgétaire ainsi qu'avec les recommandations de bonnes pratiques et les exigences éthiques et déontologiques. Il supervise les activités de production de la cuisine centrale, de la blanchisserie de Rosans ainsi que les activités des cuisines relais, de l'atelier ménage et des activités de mise à disposition. Pour cela il s'inscrit dans la mission d'économie sociale de l'ESAT en encadrant et en soutenant les moniteurs d'ateliers dans leurs missions d'accompagnement et en supervisant les productions en veillant à optimiser les organisations et les process. Il coordonne et met en œuvre les projets personnalisés des travailleurs en situation de handicap. MISSIONS GENERALES ET ATTRIBUTIONS : Sous l'autorité du Directeur de l'ESAT, le chef de service est chargé de : - L'encadrement, le soutien et le management des équipes - La coordination des accompagnements, la rédaction des projets personnalisés et le suivi de leur mise en œuvre en favorisant la formation et l'évolution[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Placé sous l'autorité de l'équipe de direction de la crèche Tom Pouce (65 places) et de la responsable petite enfance, vous êtes chargé de : - Veiller à la sécurité morale, physique et affective des enfants tout en favorisant leur développement global et en contribuant à l'organisation de leur accueil et de celui de leur famille. - Partager vos observations et vos connaissances avec l'équipe, tout en réfléchissant, programmant et animant les activités en accord avec le projet éducatif de la structure. - Accompagner les parents dans leur rôle parental. - Participer au suivi administratif et financier de la crèche, l'accueil, l'écoute et le conseil des familles lors des pré-inscriptions et de leurs démarches, ainsi que la gestion des commandes de repas et des stocks (lait, couches, etc.). - Assurer la continuité de la direction en cas d'absence, maintenir une communication régulière avec la directrice ou son adjointe sur le fonctionnement du service, et préparer ainsi qu'animer les réunions de service avec elles. - Optimiser le fonctionnement de la crèche en tenant compte des besoins des enfants et des familles. - Initier et mettre en œuvre les projets transversaux[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

ADALI est une association sociale et médico-sociale présente dans les Vosges et en Meurthe-et-Moselle. Avec plus de 160 salariés, nous concentrons nos efforts sur le développement du Logement, l'Accompagnement et l'Insertion afin de proposer toute une gamme de services pour permettre aux résident-e-s et bénéficiaires d'être acteurs de leur propre devenir et de favoriser l'autonomie et la promotion sociale de chacun-e. ADALI est composé de 5 pôles d'activité : Santé, Logement, Enfance, Famille et Insertion. Le dispositif Accueil écoute a pour but d'accueillir des personnes en situation de grande précarité, bénéficiant des minimas sociaux ou n'ayant aucune ressource. Nous proposons des services répondant aux besoins des publics (lessive, nourriture, sanitaires, aide aux démarches, accompagnement à la santé.). Les missions qui vous sont proposées : Au sein du service d'accueil écoute, proposer un accueil inconditionnel à un public marginalisé et/ou isolé, en collectif ; Participer à la réponse aux besoins primaires et proposer des accompagnements individuels adaptés ; Organiser des actions collectives et être à l'écoute de chaque personne accueillie; Travailler au sein[...]

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Analyste financier / Analyste financière

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le groupe UEM Historiquement fournisseur d'électricité de la région de Metz, le groupe UEM a développé un large panel d'activités dont la production et la distribution de chaleur, la fourniture de gaz, l'entretien des réseaux d'éclairage public, ou encore les services énergétiques. Il intervient pour la fourniture d'électricité au niveau national via sa filiale énergem. Avec efluid, sa filiale d'édition informatique, le Groupe figure parmi les leaders des systèmes d'information dédiés à l'énergie et gère les données de 46 millions de clients finaux. Acteur incontournable de l'économie locale et régionale, il est constitué d'environ quinze sociétés, donc cinq principales (UEM, réséda, énergem, énergreen production, efluid) ; il développe un chiffre d'affaires de près d'un milliard d'euros et emploie 800 personnes. Le groupe UEM se caractérise par son dynamisme, sa capacité d'innovation et la pluralité de ses activités. Sa politique se construit autour de valeurs fortes, telles que la proximité clients, le respect de l'environnement et la participation à la vie économique du territoire. Vos missions En tant qu'Analyste Trésorerie et Financement, vous serez un acteur[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Entzheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Curieux(se), Créatif(ve) et intéressé(e) par le milieu de l'éducation populaire, l'environnement, la culture et des arts et le sport, vous avez aussi une bonne connaissance du milieu socioéducatif ainsi que du public adolescent. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et avez envie de vous investir pleinement. Vous mettrez en place, sous la responsabilité d'un animateur coordinateur, en partenariat avec l'ensemble des acteurs locaux, des projets fédérateurs dans le domaine de la jeunesse, de la culture, de l'environnement et de la citoyenneté. Vous accompagnerez les jeunes et les familles dans leurs projets et saurez créer du lien avec les partenaires sociaux et institutionnels du territoire. PROFIL : - BPJEPS souhaité - Diplôme permettant de diriger un ACM souhaité - Expérience sur un poste similaire souhaitée Horaires et avantages : 35h + 18 semaines à 39h + 10j de RTT pour une année pleine RÉMUNÉRATION : Indice 285 selon convention collective ECLAT (ex. animation) soit une rémunération brute globale mensuelle de 1986,37€ + reprise éventuelle d'ancienneté. Prise de poste : dès que possible Notre association est engagée dans une politique[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'AGES (Association de Gestion des Équipements Sociaux), acteur engagé de la petite enfance à Strasbourg, recrute un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) en qualité de Référent(e) de section, pour sa structure d'accueil située au cœur de la Plaine des Bouchers. Notre établissement accueille 35 enfants répartis en 2 unités de vie multi-âges, dans une ambiance chaleureuse et bienveillante. Il s'agit d'une crèche transitoire installée rue de l'Ardèche, en attendant la réouverture de la crèche initiale située rue du Saint-Gothard, dans le quartier de la Krutenau qui accueille 75 enfants. Chaque structure porte un projet pédagogique fort et engagé. Rue de l'Ardèche : un projet autour des sens, de l'interculturalité et de la nature avec une cour végétalisée. Rue du Saint Gothard (à venir) : un accueil en libre circulation et en âge mélangé avec un jardin pédagogique et intergénérationnel au cœur du projet. Rejoignez l'AGES, partagez nos valeurs et participez à construire une petite enfance respectueuse, innovante et tournée vers l'avenir ! En tant qu'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants référent(e) de section, vous jouez un rôle central dans l'accompagnement des enfants,[...]

photo Responsable contrôle de gestion et comptabilité

Responsable contrôle de gestion et comptabilité

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Rédacteur Echelon 1 : 1 836,20 € R.I.F.S.E.EP. : 532,00 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire du grade renseigné. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Vous pouvez demander la fiche de poste complète. Placé sous l'autorité de la cheffe adjointe du service administratif et financier, l'agent est chargé de l'exécution financière des marchés publics résultant de l'activité des directions du pôle aménagement (marchés de prestations intellectuelles, de travaux, de fournitures courantes et services), et plus généralement, de l'assistance financière aux directions du pôle. Au titre de ses missions, l'agent sera amené à se déplacer sur les différents sites du conseil départemental, et notamment les pôles techniques départementaux. Les missions sont les suivantes : I- Au titre de l'exécution financière des marchés publics,: - engager et liquider, en dépense, les crédits de fonctionnements et d'investissement, - établir[...]

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Hôte / Hôtesse d'accueil standardiste

Emploi Social - Services à la personne

Longlaville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'ADAPAH Nord 54, association d'aide à domicile pour personnes âgées et/ou en situation de handicap, basé à Longlaville, recrute pour son siège à Longlaville, un(e) hôte(sse) H/F en CDD sur une base horaire de 14h par semaine. Vos missions sont les suivantes : Gestion du standard téléphonique : - Réceptionner, renseigner, acheminer et assurer la traçabilité des appels entrants. - Qualifier au maximum les demandes des interlocuteurs pour faciliter la réponse des services. - Rappeler l'intégralité des appels entrants non aboutis. - Accueil, renseignement, orientation des visiteurs. Traitement du courrier : - Réception, enregistrement du courrier entrant. - Préparation du parafeur à destination du CODIR. - Scan, copies et distribution des documents aux services concernés. - Mise à disposition du courrier sortant aux services postaux. Gestion des stocks, commandes et suivi de la distribution du matériel : - Téléassistance - Blouses - Gants, Masques, .etc. Tâches administratives : - Enregistrement des avis de suivi médical dans Perceval. - Gestion des documents automobiles des salariés (suivi des échéances, classement des documents) - Enregistrement des réclamations[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Quévert, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! Le Foyer de vie Les Grands Rochers accueille et accompagne 25 personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie, qui n'exercent pas ou plus d'activités professionnelles. Accompagnées par une équipe médico-sociale de 30 salariés, ces adultes ont la capacité de s'inscrire dans des projets d'animations, de loisirs ou d'activité variées visant à favoriser leur épanouissement et leur citoyenneté. Il comporte un accueil de jour pouvant accueillir 7 personnes en journée. Nous recherchons un Moniteur éducateur H/F pour intervenir dans l'établissement. Un aperçu de vos missions quotidiennes Sous le pilotage de Roselyne LETESTU, cheffe[...]

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Comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Manpower COLMAR recherche pour son client, un acteur du secteur associatif, un Comptable fournisseurs investissement (H/F) -Intégration des factures via CHORUS -Création et mise à jour des fournisseurs -Scan des factures dématérialisées sur logiciels spécifiques Workflow et LAD-RAD -Saisie du pré enregistrement ou intégration via le Workflow des factures sur logiciel spécifique PREM -Suivi et vérification des factures dans le circuit interne de validation avec les services -Contrôle des imputations comptables des factures visées par les services -Vérification des imputations des bons de commande et bons de travaux avant exécution -Création, saisie et suivi comptable des marchés de travaux jusqu'à leur clôture -Participation aux travaux de clôture des comptes annuels (Mise à jour SALVIA) -Divers (courrier, classement, relance fournisseurs.). -Suivi des libérations des retenues de garanties et des cautions bancaires Condition : Basé sur Colmar Rémunération annuelle de 27.5k sur 13 mois. Vous faites preuve d'un fort esprit d'équipe, d'une grande rigueur et d'une réelle polyvalence. Votre sens de l'organisation et votre fiabilité vous permettent d'assurer[...]

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Chargé / Chargée d'affaires marketing

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Molsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

LHH recherche pour son client spécialisé dans le domaine du sport, un Chargé de marketing omnicanale et data client (h-f) en CDI. Rattaché directement au Responsable Marketing Client, vous participez au pilotage de la stratégie client au sein d'une organisation structurée. Vos missions principales sont : - Analyser la performance du parc client et identifier les leviers de croissance par typologie, canal et zone géographique. - Identifier les facteurs à l'origine des variations de chiffre d'affaires et recommander des actions d'optimisation. - Piloter la mise en œuvre du plan marketing client mensuel sur les marchés clés. - Assurer la cohérence des actions sur l'ensemble des canaux : digital, print, CRM et réseaux sociaux. - Produire et suivre les tableaux de bord clients et les indicateurs de performance. - Collaborer étroitement avec les différents services internes. - Être force de proposition sur l'amélioration des outils et contribuer à la performance globale du marketing client. Profil recherché : - Idéalement issu d'une formation commerciale, marketing ou data, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste associant analyse client, marketing opérationnel[...]